MOBBİNG Panik atağa neden olabilir - İŞ YERİNDE PSİKOLOJİK TACİZ- YILDIRMA

 

Endişe, panik atak, Tansiyon, yaşama sevincini öldüren kusursuz cinayet...

Türkçe karşılığı iş yerinde uygulanan yıldırma, bezdirme, zorbalık, duygusal taciz olan ''mobbing'' gücü elinde bulunduran kişinin birine uzun süreli sistemli baskı uygulaması, duygusal saldırı ve yıpratma olarak tanımlanır. 

              

Mobbing tamda şu an size yazacaklarımdır...  

                      

Ruhsal yapımızı etkileyen, panik atak nöbetlerimizi tetikleyendir... Kişiye yönelik sessiz terördür...  

Kişiyi yok saymaktır...  

 Herkese gösterilen hoşgörüyü size göstermemektir... 

 Size karşı her türlü ayak oyununa baş vurmaktır... 

 Kişinin iç barışını yok etmektir... 

En zararlı psikolojik şiddet yöntemlerinden biridir...  

 Üzen yıpratan bir şeydir...  

Ömür törpüsü mobbing rüşvet gibidir. İspatlanması zordur... 

En büyük SUÇTUR... 

  

 

   

  Bir işyerinde en eski eleman sizseniz başınıza gelmesi kaçınılmazdır. Müdür, diğer çalışanlar değişir ama siz hep ordasınız  kaya gibi... 

  

Yıllarca sıkıntılarına katlandığınız işinizde, her yeni şef geldiğinde onun gözüne batarsınız. Bu kişiler kendi yetersizlikleri karşısında sizi risk olarak görürler.  

Birde iş yerinizde size karşı olumsuz duygular besleyen, gerçekleştirmek istediği emellerinin önünde sizi engel olarak gören, üst statüdeki başını kuma gömmüş, uzun zamandır sizin hakkınızda ki sinsi planlarını hayata geçirmeyi bekleyen X şahsiyet de varsa, onunla ortak paydada buluşurlar. 

 

 Dahası sinsi iki yüzlü X şahsiyet geride durur yapmak istediklerini piyon şefin aracılığıyla yapmaya başlar.  

  

 Sizi önce bazı işlerden uzaklaştırmaya, güçsüzleştirmeye, değersizleştirmeye ve pasifize etmeye başlarlar.  

Tabii ki tüm bunları piyon şef size, sinsi X şahsiyet tarafından değil de daha üst yönetimin isteği doğrultusunda yapıldığını söyler. Bu denli yüreksizlerdir işte... 

 

  

Maalesef vasat kişilere yapılmaz bu meret. Çünkü  yılların etkisiyle X şahsiyetin nasıl bir karaktere sahip olduğunu çözmüşsünüzdür. Sizi planlarının önünde bir engel olarak gördüğü için siz onun  sinirini bozan bir ayrıntı olmuşsunuzdur artık. 

 

 Bu X şahsiyet ve piyon planlar yapmaya başlarlar. 

 Sizin  yaptığınız en küçük hataları( yapmasanız da) veya başkalarının yaptığı hataları siz yapmışsınız gibi adınızı kullanarak üst yönetime gammazlamaya başlarlar. Sürekli sizinle ilgili olumsuz bilgiler iletilir. 

 Üst yönetimde sizin nasıl biri olduğunuzu bilmedikleri için sizi gözden çıkarır.  

X şahsiyet bundan büyük zevk alır. Çünkü  bu yöntemi daha önce başkaları içinde uygulamış  her zaman olduğu gibi kendisiyle hiç alakası yokmuş gibi sıyrılmıştır. 

 

Maalesef günümüz iş yerlerinde, empati yoksunu, güce tapıcı, paragöz  kişilikte, yönetici pozisyonundaki kişilerin çoğalmasıyla iş yerlerimiz zalimlerin yuvalandıkları bir mezbahaya dönüşmüş durumdadır. 

  

 Hele de yaşamında panik atakla cebelleşen biri için her gün  iş kaybetme endişesiyle bu mezbahada bulunmak daha da zordur. 

 

 Böyle kötülükle beslenen yaratıklar kendi hasta kişiliklerinin bütünlüğünü korumak için erdemli insanları, bu güçlerini kullanarak bulundukları ortamdan uzaklaştırmak için her yolu denerler. 

  

Mobbing korkakların yoludur. Yapanı ifşa edip açığa çıkarmak gerekir.  

Eyy mobbingci unutma ki dünyada mutluluğun ibresi hep iyi insanların tarafına doğrudur. 

Üzülme cancağızım. Her bir 'yara'dan, haberdardır Yaradan. MEVLANA